Las reuniones consumen una gran cantidad de nuestra vida laboral, pero ¿cuánto logran realmente? "No tanto como pudieran", sugiere una investigación de Korn Ferry. De hecho, más del 34% de los profesionales encuestados por la consultora organizacional en 2019 dijeron que pierden entre dos y cinco horas semanales en llamadas o reuniones que no logran nada. Además, más de dos tercios (67%) dijeron que pasar demasiado tiempo en reuniones y llamadas los distrajo de tener un impacto en el trabajo.
Para que las organizaciones sean más efectivas, está claro que necesitan mejorar en la celebración de reuniones productivas. Entonces, ¿qué pueden hacer los líderes y gerentes para que esto suceda?
Siga las siguientes recomendaciones y pronto comenzará a notar un cambio en la calidad de sus reuniones, sus resultados y su nivel de satisfacción: